АУДИТ-КОНСАЛТИНГ

МИССИЯ КОМПАНИИ

Мы помогаем людям и организациям достигать высоких результатов и быть успешными.

Помогая Вам мы руководствуемся основополагающими интересами и ценностями и убеждены что:

  • Принципы не имеют временных рамок и территориальных границ: они лежат в основе долговременной эффективности.
  • Нельзя отступать от обещаний, данных клиентам. При любых обстоятельствах мы руководствуемся нашими принципами и понимаем, что наш успех зависит от Вашего успеха.
  • Необходимо ценить наших сотрудников и относиться к ним как к полноправным партнерам, что побуждает их выполнять свою работу качественно и с огромным желанием помочь нашему клиенту.
  • Повышение финансовой эффективности – необходимое условие существования нашей организации: это дает нам свободу для реализации нашей миссии и нашего видения, а клиентам веру в нас как достойного партнера.

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ООО АФ «АУДИТ-КОНСАЛТИНГ»

  • Оказание услуг на профессиональном уровне.
  • Повышение уровня доверия делового сообщества и общества в целом к результатам осуществления аудиторской и оценочной деятельности.
  • Создание условий для роста профессионального уровня сотрудников.

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

  • Оказание аудиторских услуг.
  • Оказание оценочных услуг.
  • Цифровизация деятельности ООО АФ «Аудит-Консалтинг».

ЦЕННОСТИ ООО АФ «АУДИТ-КОНСАЛТИНГ»

Сотрудниками компании могут быть только те лица, в основу деятельности которых положен принцип соблюдения профессиональных стандартов, Кодекса профессиональной этики и Правил независимости, локальных нормативных актов ООО АФ «Аудит-Консалтинг».

Этика характера

Этика характера учит тому, что существуют основополагающие принципы эффективной жизни и что подлинного успеха и истинного счастья можно добиться, лишь научившись следовать принципам.

  • Целостность
  • Справедливость
  • Порядочность
  • Честность
  • Надежность
  • Объективность
  • Профессионализм
  • Служение любимому делу
  • Уважение к людям
  • Ответственность
  • Трудолюбие

Семь навыков высокоэффективных людей

Семь навыков это не как средство достижения собственного успеха, а как возможность принести пользу человечеству.
Идеи, заложенные в эту схему, вечны. Это принципы. Именно поэтому они работают и актуальны для людей любого возраста, в любой точке земного шара.

Стивен Р.Кови

КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ПРИНЦИПЫ

Система корпоративного управления ООО АФ «Аудит-Консалтинг»: заключается в создании эффективной системы принятия управленческих решений и в установлении эффективной системы контроля за деятельностью компании.

КЛИЕНТ

  • его потребности – наш главный приоритет
  • умеем слушать и слышать, анализировать и делать выводы
  • завоевываем доверие
  • предвохищаем потребности
  • ведем диалог
  • оперативно реагируем
  • не предлагаем услуги, в которых нет необходимости
  • ВЫЗОВ

  • мы ставим перед собой все более амбициозные цели и ищем новые возможности для их достижения
  • внедряем инновации, готовы идти на продуманный риск
  • постоянно учимся
  • думаем и действуем на опережение
  • делаем сложное простым и понятным
  • непримиримы к проявлениям необязательности и бездействию
  • КОМАНДА

  • стремимся к тому, чтобы наши партнеры и сотрудники четко видели вектор общих усилий
  • команда – это не одно подразделение, а вся компания
  • сотрудничаем для достижения общего результата
  • поддерживаем друг друга
  • отмечаем наши достижения вместе
  • участвуем в жизни и развитии компании
  • выражаем свою позицию и уверены, что будем услышаны
  • Обеспечение принципа открытости и прозрачности деятельности ООО АФ «Аудит-Консалтинг»: раскрытие информации о деятельности компании на сайте компании.

    ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

  • берем на себя ответственность
  • отвечаем за наши действия
  • принимаем решения в непростых ситуациях
  • добиваемся результатов и поставленных целей
  • преодолеваем трудности
  • вдохновляем своим примером
  • не приемлем равнодушия
  • СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

  • социальные гарантии
  • прозрачность структуры и управления предприятием
  • поддержка трудовых династий
  • активное участие в общественной и благотворительной деятельности
  • хорошие условия труда
  • ЦИФРОВИЗАЦИЯ

  • создаем единную площадку для взаимодействия с заказчиками, партнерами и исполнителями
  • постоянно внедряем инновационные технологические решения
  • непрерывно оптимизируем алгоритмы прохождения задач, хранения и обработки информации
  • Соблюдение принципов – не средство достижения сиюминутных целей.
    Это необходимость при построении высокоэффективной компании.

    ФИРМЕННЫЙ СТИЛЬ И ЛОГОТИП

    Компанией разработан Брендбук, которым определен фирменный стиль, что является визуальной составляющей. Основа фирменного стиля состоит из логотипа, корпоративных цветов и шрифтов. Фирменный серо-синий логотип узнаваем, выстраивает ассоциации, связанные с брендом, и выделяет товары или услуги нашей компании из общего рекламного шума, отличается от конкурентов.

    Наша компания имеет хорошую репутацию, а элементы фирменного стиля выполняют роль знака качества.

    Расчёт и оплата услуг

    Заказать звонок

    Мы свяжемся с Вами в ближайшее время!

    Или просто позвоните:

    Закажите услугу

    Мы свяжемся с Вами в ближайшее время!

    Или просто позвоните: